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T&D - Treinamento e Desenvolvimento:

Promover o conhecimento para os times é a única forma de assegurar a qualidade dos produtos e conquistar mercado.

O trabalho executado de forma correta e a inovação passam invariavelmente pelo conhecimento. Com a fragilidade das escolas e competividade as empresas estão assumindo a responsabilidade pela capacitação de seus times. Esta ação precisa ser estruturada de forma adequada.

Veja como fazemos:

- Via matriz de versatilidade, LNT – Levantamento Necessidades de Treinamentos, Descrições de Cargos e | ou Avaliação de Desempenho identificamos as demandas de treinamento;
- Estruturamos o planejamento anual de T&D;
- Enviamos o plano para aprovação da diretoria;
- Acompanhamos o andamento dos treinamentos;
- Aplicamos avaliação de reação e eficácia.

- Ministramos treinamento personalizados sob demanda, principalmente com foco em desenvolvimento de lideranças.
- Treinamos e desenvolvemos mais de 1.000 líderes.




   

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